Fraispertuis-City lance sa campagne de recrutement pour la saison 2026

Le parc d’attractions vosgien Fraispertuis-City anticipe déjà sa saison estivale 2026. À l’occasion de son 60e anniversaire, le site emblématique de Jeanménil ouvre une vaste campagne de recrutement afin de constituer ses équipes. Comme chaque année, plus de 450 emplois saisonniers sont proposés pour accueillir les visiteurs dans les meilleures conditions.

Ouvertes dès l’âge de 16 ans, ces opportunités s’adressent à des profils motivés et dynamiques, sans exigence de diplôme ni d’expérience préalable. Le parc mise sur la formation interne pour accompagner les nouveaux recrutés et leur permettre de développer des compétences professionnelles variées.

Les postes à pourvoir couvrent de nombreux secteurs : accueil du public, conduite des attractions, entretien du parc, restauration, boutiques, jeux d’adresse ou encore maquillage. Fraispertuis-City se positionne ainsi comme une véritable porte d’entrée dans le monde du travail, notamment pour les jeunes, en proposant un environnement formateur axé sur l’esprit d’équipe, le sens du service et la prise de responsabilités.

Si l’expérience est reconnue comme exigeante, elle se veut également enrichissante, au cœur d’un parc où la sécurité, le respect et l’engagement constituent des valeurs essentielles. Les saisonniers déjà passés par Fraispertuis-City peuvent, par ailleurs, avoir l’opportunité de poursuivre l’aventure et d’évoluer au fil des saisons. À noter toutefois que le parc ne propose pas de solution d’hébergement.

Les candidatures pour la saison 2026 sont ouvertes dès à présent. Toutes les informations ainsi que le formulaire de candidature sont disponibles sur le site officiel de Fraispertuis-City (ICI).